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委屈时的两种抉择

发布时间:2020-07-13 18:59:22 阅读: 来源:减压阀厂家

他是新进的职员,上班第一天,总经理便给大家召开了一个会议,主要是针对公司资源浪费严重的问题。总经理强调,以后一定要注意节约,尤其是水、电、气等能源的节省。他在会上很认真地听,并将会议的内容逐条记录,铭记于心。

他对自己的业务还不太熟,想在短时间内尽快地熟悉。下班后,办公室里显得十分寂静,只有他还没有走,他想加会儿班,认真钻研业务。

他全神贯注地盯着电脑屏幕,丝毫没留意,不知什么时候,总经理已轻轻地推开门闯了进来。看见他,先是惊讶,然后缓缓地走过去。满以为总经理会对他的工作热情流露出赞赏的表情。谁知,总经理面无表情地绕到他身后,将墙上控制办公室二十多盏日光灯的总闸关了,只剩下他头顶上的一盏小白炽灯。瞬间,宽阔的办公室处于一片昏暗中,只剩下他这里一点灯光,显得格外明亮。

从经理的脸色上,他看不出半点欣赏,连认可也没有!他想说点什么,比如他在钻研业务,比如那些灯不是他开的,比如他还没有适应一个人学习但经理先说了,似笑非笑,很让人绝望的那种客气:打扰了,呵呵。其实呢,有些私事可以回家做的,而且也不用开那么多灯,太浪费了是不是?呵呵,你继续忙

他目送着总经理走向办公室门口,临出门时,但总经理又回头说:对了,今天开会刚强调的吧?哦,你是新来的

他动了动嘴,很想冲上去为自己分辩,经理已经消失了,那客气和关门的响声很不相符。

委屈啊!别说是一心向上,就算是忘记了关灯,就算是干私事,也用不着这样冷嘲热讽一脸虚伪啊!在这样的头儿手下,又有了如此要命的开门黑,往下的日子和前程可想而知了!

他想马上离开这家公司,另寻出路。不过,回家后再想想,好像失误本来就在自己灯的总闸就在自己身后,举手之劳的事;自己没关,这是谁的责任呢?身处公司这个大集体里,什么事值得自己干,什么事又不值得自己干呢?有了失误,是逃避还是改变自己呢?

他没走。从此,在公司里,他总会随手关掉别人忘了关的灯、水龙头、空调等等,有时会把不属于自己的工作也做了。只要是公司利益所需的,他都做。从小不大注意处事细节的他,在这里重新做人了。

一年后,他由一个小小的职员晋升为部门经理。提拔他的总经理在会上说,他工作从不推卸责任,事事为公司着想会后,总经理笑着对他一个人说:你不知道吧,你刚来时,我对你很不感冒呢!

生活中,让人觉得委屈的事常常有,有些不见得是真委屈,有些很难解释,有些并不需要解释。而最好的办法是自我反省,然后采取改良自己的积极行动。委屈,可以让人低落甚至绝望;但换一种心念,就可以成为火箭升空的助推器。

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